Finance Director | Hoogesteger Nederland
Als strategisch ervaren financial bouw je bij Hoogesteger Nederland mee aan de toekomst van een toonaangevende leverancier van verse, koudgeperste sappen. In deze rol combineer je diepgaande financiële expertise met ondernemerschap om de groei-ambities van de organisatie te realiseren. Jij bent de drijvende kracht achter een gezonde financiële koers en fungeert als de onmisbare businesspartner voor de Managing Director en andere belangrijke stakeholders, zowel intern als extern.
De Finance Director bij Hoogesteger heeft de regie over alle financiële en administratieve aspecten van de organisatie. In deze sleutelpositie ben je nauw betrokken bij de strategische planning en besluitvorming om de expansie van het bedrijf ‘future proof ‘ te versnellen. Je rapporteert rechtstreeks aan de Managing Director en hebt een functionele (dotted line) rapportage naar de Group CFO.
Strategisch partnership:
Je adviseert de Managing Director bij investeringsvraagstukken, business kansen en de uitvoering van de langetermijnstrategie.
Financiële beheersing:
Je geeft leiding aan het finance team, te weten de Finance Manager, de Business en de Operations Controller en waarborgt accurate maand- en jaarrapportages.
Optimalisatie:
Je ontwikkelt en onderhoudt systemen voor de financiële planning, analyses, budgettering en interne controles om risico’s te minimaliseren en winstgevendheid te maximaliseren.
Stakeholder management:
Je beheert de relaties met externe partners zoals banken, verzekeraars, auditors en juridisch adviseurs, en voert de regie over de financiële governance processen vanuit strategische klanten.
Governance & Compliance: Je houdt toezicht op fiscale compliance, cash management en juridische contract beoordelingen.
Functie-eisen
Om de rol van Finance Director voor Hoogesteger Nederland succesvol in te vullen, breng je de volgende harde criteria mee:
- Minimaal een afgeronde Master met een sterke financiële ondergrond.
- Minimaal 5 tot 10 jaar relevante werkervaring in een leidinggevende financiële functie, bij voorkeur in een productieomgeving.
- Aantoonbare ervaring met het aansturen van finance teams en complexe rapportagecycli.
- Uitstekende beheersing van de Engelse taal in woord en geschrift.
Competenties
De ideale Hoogesteger Nederland Finance Director is een deskundige leider die hard skills combineert met een scherp oog voor de menselijke maat.
Heeft daarnaast al ervaring of aantoonbare affiniteit met productieprocessen binnen de FMCG.
Strategisch vermogen:
Je kijkt voorbij de cijfers van vandaag en denkt proactief mee over de horizon van morgen.
Resultaatgerichtheid:
Je bent gedreven om winstdoelstellingen te overtreffen en de lange termijn groei van de onderneming te borgen.
Technologische affiniteit:
Je hebt een sterke interesse in data, systemen en de ontwikkelingen op het gebied van AI.
Professionele flair:
Je communiceert overtuigend op alle niveaus, bent een sterke onderhandelaar en handelt altijd vanuit een hoog ethisch kompas.
Stressbestendigheid:
Werken met strakke deadlines in een dynamische omgeving geeft jou energie.
Arbeidsvoorwaarden
Daar stelt Hoogesteger dan het volgende arbeidsvoorwaarden tegenover:
- een meer dan marktcomform salaris;
- 8% vakantiegeld on top;
- bonus regeling 10-15%;
- lease auto;
- goed pensioen;
- fulltime 5 dagen, eventueel 1 dag thuis.
Bedrijfsinformatie
De sinaasappel die alles aan het rollen bracht
De beste ideeën worden soms uit noodzaak geboren, daarover kan Bert Hoogesteger meepraten. In 1988 stond hij op de markt met zelf geïmporteerde groenten en fruit toen likeurenmaker Bols een grote opdracht plaatste voor sinaasappelschillen. Bols had de schillen nodig voor een nieuwe likeur, maar had geen interesse in de rest van de vrucht.
De wens van Bert om alle kwaliteiten van de sinaasappel te benutten was het startschot voor de eerste sappenlijn van Hoogesteger. Al vanaf dag één is het maximale halen uit vers fruit en groenten van hoge kwaliteit dus al een belangrijke succesfactor voor ons bedrijf.
Voor meer informatie check: https://hoogesteger.nl/
Inclusiviteit en diversiteit
Uiteraard staat deze vacature open voor iedereen die zich hierin herkent. We geloven dat diverse teams van belang zijn voor ons als lerende organisatie, die voorop wil blijven lopen in de wereld van werk. Want juist verschillen tussen mensen zorgen voor groei. Van collega's, klanten, kandidaten en daarmee van Randstad Professional. Heb jij een uniek talent? We ontmoeten je graag.