Als senior jurist bij het Veterinair Tuchtcollege vervul je een cruciale en zelfstandige rol in de rechtsgang binnen de veterinaire sector. Je bent verantwoordelijk voor de volledige inhoudelijke beoordeling van binnengekomen klachtdossiers en draagt zorg voor het juridisch zuiver formuleren van uitspraken in zaken die op zitting zijn behandeld.
In deze functie heb je de regie over de inhoudelijke beoordeling van de binnengekomen zaken en bepaal je zelf de meest effectieve planning en werkwijze voor de aan jou toebedeelde dossiers. Je voert de werkzaamheden zelfstandig uit binnen de vastgestelde kaders en bewaakt hierbij scherp de voortgang. Hoewel je met een grote mate van autonomie werkt, stem je periodiek de voortgang af met de (plaatsvervangend) secretaris van het Veterinair Tuchtcollege. Zo combineer je vakinhoudelijke diepgang met een strakke procesbeheersing om bij te dragen aan een integere en efficiënte tuchtrechtspraak.
Functie-eisen
- Je beschikt over minimaal 7 jaar juridische werkervaring;
- Je beschikt over een afgeronde Master Nederlands recht;
Competenties
- Uitstekende juridische kennis en vaardigheden
- Communicatief vaardig (mondeling en schriftelijk)
- Nauwkeurig/zorgvuldig, resultaatgericht, zelfstandig kunnen werken.
Wensen
- Je hebt ervaring met schrijven van (tucht)rechterlijke uitspraken;
- Je hebt ervaring met het schrijven van juridische betogen, zoals juridische adviezen of bezwaar- of beroepsschriften;
- Uitstekende beheersing van de nederlandse taal op C1 niveau
Arbeidsvoorwaarden
- Startdatum: 1-5-2026
- Einddatum: 29-01-2027
- Optie tot verlenging: ja, 2 opties van elk maximaal 6 maanden
- Aantal uur: 32- 36 uur per week
- Een salaris tussen 5500 - 6000 bruto per maand o.b.v. 36 uur (afhankelijk van kennis en ervaring)
- Een maandelijks individueel keuzebudget (IKB) van 8,76% van jouw salaris dat je flexibel kunt inzetten
- 25 vakantiedagen; 5 dagen kun je laten opnemen in het IKB budget
- Een goede reiskostenvergoeding; 100% OV vergoeding of € 0,23 cent per km
- Een sabbatical regeling; iedere drie jaar tot 12 maanden
- Flexibele feestdagen; de vrijheid om te ruilen voor andere feestdagen
- Een mooie bonusregeling
- De mogelijkheid om hybride te werken
- Een goede pensioenregeling bij ASR Cappital
- Extra vergoedingen voor internet, telefoon en een thuiswerkplek budget
- Een opleidingsbudget, coaching en onbeperkt toegang tot de Randstad Professional Academy met ruim 3000 opleidingen en trainingen
- Netwerkevents, kennissessies en een jaarlijks community festival
- Werklocatie: Korte Voorhout 7, Den Haag (minimaal 1 keer per week) en hybride
En er is meer. Neem gerust contact met mij op. Ik vertel je graag meer over het totale pakket van arbeidsvoorwaarden.
Bedrijfsinformatie
Het Veterinair Tuchtcollege is een bij de Wet dieren ingesteld tuchtcollege en beslist op klachten over de diergeneeskundige behandeling van dieren. Deze klachten worden meestal ingediend door de eigenaar van een dier. Bij klachten die de klachtambtenaar van het ministerie van Landbouw, Visserij, Voedselzekerheid en Natuur (LVVN) aanhangig maakt, gaat het vaak om zaken waarbij publieke belangen spelen. Het college bestaat uit de voorzitter die jurist is en vier leden-dierenartsen. Als er een klacht tegen een andere veterinaire beroepsgroep dan dierenartsen is gericht (bijvoorbeeld tegen een dierenartsassistent(e) die paraveterinair is, dierverloskundige of een dierenfysiotherapeut), neemt binnen het college een lid van deze beroepsgroep de plaats in van een van de leden-dierenartsen. Jaarlijks worden ongeveer 100 klachten ingediend en behandeld. Het Veterinair tuchtcollege valt inhoudelijk onder de verantwoordelijkheid van het ministerie van Landbouw, Visserij, Voedselzekerheid en Natuur (LVVN) maar is organisatorisch ondergebracht bij de directie Wetgeving en Juridische zaken van het ministerie van Economische Zaken (EZ).
Het ministerie van Economische Zaken werkt samen met zijn partners aan een innovatief én ondernemend Nederland en
een sterke, weerbare economie, die iedereen kansen biedt. Ondernemers en bedrijven moeten kunnen rekenen op een
stabiel en voorspelbaar ondernemersklimaat. We zoeken daarbij steeds de beste balans tussen de belangen van
bedrijven, consumenten en de omgeving.
Inclusiviteit en diversiteit
Uiteraard staat deze vacature open voor iedereen die zich hierin herkent. We geloven dat diverse teams van belang zijn voor ons als lerende organisatie, die voorop wil blijven lopen in de wereld van werk. Want juist verschillen tussen mensen zorgen voor groei. Van collega's, klanten, kandidaten en daarmee van Randstad Professional. Heb jij een uniek talent? We ontmoeten je graag.