Als full stack developer ben je verantwoordelijk voor het programmeren van de nieuwe BIOS applicatie, die een bestaande moet vervangen. Hiermee worden de medewerkers van Bureau bestuurlijke boete ondersteund bij het opleggen van Bestuurlijke boetes en het doorzetten van Inningen naar CJIB. Je werkt in Java 17 en Angular 21.
Je bent mede verantwoordelijk voor het uitvoeren van de migratie van de data van de bestaande naar de nieuwe oplossing BIOS.
Na livegang werk je verder aan de urgenste features: koppeling met Holmes, met KvK, met D&B, met CJIB. En verder maak je een Rapportagemodule en implementeer je de Archiefwet. Dit doe je in samenwerking met een functioneel beheerder en de product owner.
Achtergrond opdracht
Je werkt in een scrum team van drie developers, met verder een tester, een functioneel en een technisch beheerder en een product owner. Er wordt gewerkt in sprints van twee weken.
Van een ontwikkelaar verwachten we dat deze in staat is om zelfstandig user stories af te ronden. Een userstory bestaat gemiddeld genomen uit een frontend en een backend gedeelte en bevat één of meerdere integratietests aangevuld met Playwright
Functie-eisen
Harde eisen (must haves)
- Minimaal 8 jaar ervaring met het ontwikkelen van JAVA REST / SPA applicaties. Aantoonbare ervaring met Spring, Hibernate, SQL, HTML, CSS, Javascript/Typescript, Jasmine, AngularJS en Angular, GIT, Webservices
- Ervaring met continous integration en build tooling als Jenkins / Sonar / Nexus / BitBucket.
- Ervaring met het bouwen van API's
- Minimaal 3 jaar ervaring met Angular
- Minimaal 3 jaar ervaring met Playwright
- Ervaring met werken in Jira, 3 jaar
- Kandidaat kan zelfstandig user stories opstellen, afronden en Selenium cq Playwright testen schrijven
- Afgeronde opleiding op HBO-universitair niveau
- Ervaring bij organisaties met >1000 medewerkers - 3jr
Wensen (nice to haves)
- Ervaring in het werken bij een toezichtorganisatie strekt tot aanbeveling
DUTCH SPEAKING CANDIDATES ONLY!
Because all communication & documentation for this role is in Dutch we cannot and will not make any exceptions. If you don't speak Dutch (yet), please take a look at our other vacancies, Yacht has plenty of opportunities where English-speaking candidates are more than welcome to apply
Arbeidsvoorwaarden
- Een uitstekend salaris;
- Een contract voor de duur van de opdracht, waarbij we graag toewerken naar een onbepaalde tijdscontract;
- Een dertiende maandsalaris of vergelijkbare bonusregeling;
- 8% vakantiegeld;
- 25 vakantiedagen per jaar o.b.v. 40 uur;
- Een aantrekkelijke Pensioen Plus regeling.
Overige arbeidsvoorwaarden:
- Reiskosten- en thuiswerkvergoeding;
- Netto €750,- om jouw thuiswerkplek in te richten;
- Opleidingen via de Randstad Digital Academy mét erkende certificaten;
- Referral bonussen tot maximaal € 1.500,- ;
- Collectieve voordelen op verzekeringen en personeelsvoordeelwinkel;
- Vast HR aanspreekpunt en persoonlijke begeleiding door een talentmanager;
- Kennis- & netwerkevents afgestemd op expertise binnen het vakgebied IT en jouw carrièreontwikkeling.
Deze opdracht staat ook open voor doorleen (leveranciers) en ZZP. Ben je zzp'er en sta je open voor een projectcontract? We gaan graag met je in gesprek!
Bedrijfsinformatie
ILT is de uitvoeringsorganisatie van het ministerie van Infrastructuur en Waterstaat en bestaat uit zeven landelijke en zeven regionale organisatieonderdelen. Al meer dan 200 jaar werken we dagelijks aan een veilig, leefbaar en bereikbaar Nederland. We beheren en ontwikkelen de rijkswegen, -vaarwegen en -wateren en zetten in op een duurzame leefomgeving. Samen met anderen werken we aan een land dat beschermd is tegen overstromingen. Waar voldoende groen is, en voldoende en schoon water. En waar je vlot en veilig van A naar B kunt. Samenwerken aan een veilig, leefbaar en bereikbaar Nederland. Dat is ILT.
Werken bij Randstad Digital
Randstad Digital is de IT-dienstverleningstak van Randstad Groep Nederland, gespecialiseerd in digitale transformatie en het bieden van IT-oplossingen bij onze klanten. Wij bieden IT-consultancy, projectmanagement en het detacheren IT-professionals. Ons doel is organisaties te ondersteunen bij het realiseren van hun digitale ambities. We combineren lokale expertise met een wereldwijd netwerk van IT-talent. Bij ons staat het verbinden van de juiste mensen met de juiste projecten centraal.
Randstad Digital is in 10 verschillende landen actief en bestaat uit meer dan 25.000+ medewerkers. In Nederland zijn wij gevestigd in o.a. Amsterdam, Utrecht, Zwolle, Groningen, Eindhoven en Rijswijk.
Inclusiviteit en diversiteit
Uiteraard staat deze vacature open voor iedereen die zich hierin herkent. We geloven dat diverse teams van belang zijn voor ons als lerende organisatie, die voorop wil blijven lopen in de wereld van werk. Want juist verschillen tussen mensen zorgen voor groei. Van collega's, klanten, kandidaten en daarmee van Randstad Professional. Heb jij een uniek talent? We ontmoeten je graag.