Als Manager QA/QC ben je verantwoordelijk voor alle kwaliteitsborgings- en kwaliteitscontroleactiviteiten op locatie. Je zorgt ervoor dat alle producten die de locatie verlaten veilig, wettelijk en conform de regelgeving zijn en voldoen aan zowel de interne FrieslandCampina-normen als de externe wettelijke eisen.
Dit zijn jouw verantwoordelijkheden:
- leiden, ontwikkelen en coachen van het QA/QC-team en het creëren van een hoogwaardige werkomgeving
- stimuleren van een sterke kwaliteits- en voedselveiligheidsmentaliteit op de locatie
- beheren en continu verbeteren van QA-processen, -normen en -systemen
- waarborgen van volledige naleving van intern beleid, Foqus-kwaliteitsnormen en externe regelgeving
- voorbereiden op en leiden van interne en externe audits
- verantwoordelijk zijn voor het meten, rapporteren en KPI's van de kwaliteitsprestaties
- beheren van het kwaliteitsincidentenproces, inclusief crisissituaties
- proactief identificeren van voedselveiligheids- en kwaliteitsrisico's en het initiëren van risicobeperkende maatregelen
- samenwerken met de kwaliteitsteams van Operations, Engineering, Supply Chain en de Business Group
- vertegenwoordigen van QA binnen het Plant Leadership Team
Functie-eisen
Je bent een kwaliteitsgerichte professional met sterke leiderschapskwaliteiten die zich thuis voelt in een complexe matrixorganisatie. Je combineert technische expertise met het vermogen om anderen te beïnvloeden, uit te dagen en te inspireren. Het creëren van draagvlak middels mensgerichte communicatie is hierbij cruciaal.
Dit zijn de minimale eisen:
- 8 jaar ervaring in een productieomgeving waar voedingsmiddelen verwerkt worden op het gebied van kwaliteit en/of voedselveiligheid
- HBO/Universitaire opleiding in voedseltechnologie, dan wel een vergelijkbare technische opleiding (WTB, Technische Bedrijfskunde, etc), met kennis van voedingsmiddelen en quality assurance
- Ervaring met kwaliteitsmanagementsystemen (Focus of vergelijkbaar)
- Vloeiende beheersing van het Engels EN Nederlands
Competenties
Als stevige daadkrachtige persoon herken je je in onderstaande eisen:
- Aantoonbare ervaring in people management of coaching
- Sterke analytische vaardigheden en vaardigheden op het gebied van stakeholder management
- Vermogen om te werken in een matrixorganisatie
- Ervaring met verandermanagement
Arbeidsvoorwaarden
- Salaris tussen de €6000 - €7000;
- Een goede thuiswerkregeling van €750,-;
- 25 vakantiedagen
- Pensioenregeling vanaf de eerste werkdag;
- Collectieve ziektekostenverzekering.
Inclusiviteit en diversiteit
Uiteraard staat deze vacature open voor iedereen die zich hierin herkent. We geloven dat diverse teams van belang zijn voor ons als lerende organisatie, die voorop wil blijven lopen in de wereld van werk. Want juist verschillen tussen mensen zorgen voor groei. Van collega's, klanten, kandidaten en daarmee van Randstad Professional. Heb jij een uniek talent? We ontmoeten je graag.