HR Adviseur Beleid & Contracten

Gemeente Groningen
  • Groningen
  • Detachering
  • HBO
  • 24 uur
Ronan Horst avatar
Ronan Horst talent acquisition specialist

Bouw jij mee aan de HR-fundamenten van de Gemeente Groningen? Als HR Adviseur Beleid & Contracten combineer jij strategisch inzicht met operationele slagkracht om complexe contracten en HR-processen naar een hoger niveau te tillen.

• Jij beheert de HR-raamovereenkomsten met focus op externe inhuur en arbodienstverlening.

• Jij fungeert als centrale vraagbaak voor HR Businesspartners en leidinggevenden.

• Jij voert zelfstandige afstemming met leveranciers en toetst proactief de contractafspraken.

• Jij signaleert verbeteringen in HR-processen en draagt bij aan strategische beleidstrajecten.

• Jij bewaakt en optimaliseert de uitvoering van de Wet verbetering poortwachter binnen de organisatie.

Functie-eisen

Jij bent succesvol als...

• Jij beschikt over een hbo werk- en denkniveau.

• Jij ten minste 2 jaar aantoonbare ervaring hebt met het beheer van HR-raamovereenkomsten.

• Jij ervaring hebt met inhuurprocessen en de Wet verbetering poortwachter.

• Jij eerder hebt gewerkt binnen een (semi)overheidsorganisatie.

Arbeidsvoorwaarden

Als interim professional kies je voor Randstad Professional omdat je wilt groeien. Wij bieden je de zekerheid van een contract en de dynamiek van verschillende projecten. Onze arbeidsvoorwaarden voor consultancy:

• Een marktconform salaris, passend bij jouw werkervaring en expertise.

• Een aantrekkelijke reiskostenvergoeding.

• 25 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband.

• Pensioenregeling vanaf dag 1.

• Toegang tot de Randstad Academy voor jouw verdere professionele ontwikkeling.

Bedrijfsinformatie

De Gemeente Groningen is een ambitieuze organisatie die volop in beweging is. Als HR-professional krijg je hier de ruimte om echt impact te maken op de publieke zaak. Randstad Professional treedt hierbij op als jouw mentor. Wij kijken verder dan de opdracht van vandaag; we dagen je uit om jouw expertise strategisch in te zetten en ondersteunen je bij elke stap in je carrière. Samen zorgen we dat jij de regie houdt over jouw professionele groei binnen de overheid.

Solliciteren

Inclusiviteit en diversiteit

Uiteraard staat deze vacature open voor iedereen die zich hierin herkent. We geloven dat diverse teams van belang zijn voor ons als lerende organisatie, die voorop wil blijven lopen in de wereld van werk. Want juist verschillen tussen mensen zorgen voor groei. Van collega's, klanten, kandidaten en daarmee van Randstad Professional. Heb jij een uniek talent? We ontmoeten je graag.

Ronan Horst avatar
Ronan Horst talent acquisition specialist

Vragen?

recruiter Ronan Horst

Ronan Horst

talent acquisition specialist

Het sollicitatieproces

1  van 5

Je sollicitatie en cv worden doorgenomen door Ronan Horst

2  van 5

Binnen 5 werkdagen ontvang je een reactie

3  van 5

Is er een match, dan plannen we een persoonlijke kennismaking

We onderzoeken samen jouw ambitie en mogelijkheden

4  van 5

Daarna word je (eventueel) voorgesteld bij onze opdrachtgever

Wanneer de klik er is, ga je starten bij je nieuwe uitdaging!

5  van 5

Afhankelijk van het soort dienstverband (interim of vast), ontvang je van ons een aanbod