Tijdelijke invulling:
- projectmatige aanpak omgang afvalverwerking Teylingen en vervanging tijdens zwangerschap van assetmanager Afval
Daarnaast willen we dat er aandacht is voor de omgang met de afvalverwerking/ophaler binnen gemeente Teylingen. Hierbij is het contract opgezegd door de de ophaler en zal zorg moeten worden gedragen voor het verwerven van een nieuwe partij. Zoals de marktbenadering nu eruit ziet is een inbesteding bij bijv. Meerlanden niet uitgesloten.
Gisteravond was er een raadsvergadering waar jij de wethouder hebt ondersteund. Er zijn diverse vragen binnengekomen die je beantwoord of acties voor uitzet. Vanmiddag staat de terugkoppeling gepland om even samen na te praten en te kijken welke aandachtspunten er zijn. Binnenkort moet er nieuw beleid worden vastgesteld door de gemeenteraad.
Straks staat er ook een vergadering gepland met de beheerders en toezichthouders. Je bent benieuwd hoe het gaat met een aanbesteding en wat de reacties zijn op de aanpassing van ophaalfrequentie tijdens een evenement.
Een collega schiet je aan met een vraag welke containers er geplaatst moeten worden. Je verwijst hem naar de beheerder, maar vult wel aan dat dit ook in het afvalbeleid en de Leidraad Inrichting Openbare Ruimte beschreven staat.
Je voelt je verantwoordelijk en denkt graag mee over een optimale openbare ruimte. Het formeel teamoverleg dat eens in de drie weken is staat eind van de dag gepland. Daar kan je nog even je vragen stellen over de meerjarenprogrammering en de planning van de P&C cyclus.
We hebben inmiddels een vaste assetmanager voor afval. Zij gaat tussen eind juni en eind oktober met zwangerschapsverlof. In de tussentijd willen we waarneming, maar daarnaast ook projectmatige inzet voor de omgang met afvalophaler in Teylingen wat iets langer doorloopt.
Functie-eisen
- Beschikt over hbo-werk- en -denkniveau, bijvoorbeeld in de richting van techniek, milieu of beheer.
- Heeft meerdere jaren ervaring met beheer, afvalinzameling of contractmanagement.
- Neemt initiatief en voelt zich als een vis in het water in een bestuurlijke omgeving.
- Werkt resultaatgericht en weet complexe informatie begrijpelijk te maken.
Heeft kennis van relevante wet- en regelgeving of de wil om zich daarin snel te verdiepen.
Arbeidsvoorwaarden
- start en einddatum: 18-5-2026 tot en met 31-12-2026
- aantal uren : minimaal 24 uur per week tot max 32 uur per week
- functieschaal: 10
- Zzp'ers kunnen zich inschrijven via https://randstad.talent-pool.com/
Inclusiviteit en diversiteit
Uiteraard staat deze vacature open voor iedereen die zich hierin herkent. We geloven dat diverse teams van belang zijn voor ons als lerende organisatie, die voorop wil blijven lopen in de wereld van werk. Want juist verschillen tussen mensen zorgen voor groei. Van collega's, klanten, kandidaten en daarmee van Randstad Professional. Heb jij een uniek talent? We ontmoeten je graag.