Senior casemanager Vergunningen
Als senior casemanager Vergunningen maak je onderdeel uit van het team Vergunningen en Veiligheid van de gemeente Vught. Dit team speelt een centrale rol in het waarborgen van een veilige, leefbare en goed georganiseerde gemeente. Samen met collega’s werk je aan een zorgvuldige en tijdige afhandeling van vergunningaanvragen en aan de naleving van wet- en regelgeving. Binnen het team staat samenwerking, kwaliteit en dienstverlening aan inwoners, ondernemers en partners centraal. Als senior fungeer je daarbij als inhoudelijk sparringpartner, vraagbaak en kwaliteitsbewaker, en lever je een actieve bijdrage aan de verdere professionalisering van het werkproces en de dienstverlening.
Wat ga je doen?
In deze functie ben je normaliter verantwoordelijk voor het behandelen van (complexe) en uitgebreide aanvragen voor Omgevingsvergunningen en ondersteun en adviseer je collega-casemanagers bij de afhandeling van reguliere aanvragen. In dit geval zoeken we iemand die ook een achterstand kan wegwerken en dus gewend is om meters te maken. Dat betekent ook eenvoudigere plannen afhandelen, maar ervaring is dus wel vereist.
Functie-eisen
Wat breng jij mee?
- Ruime ervaring als casemanager Omgevingsvergunningen;
- Uitstekende kennis van bestuurlijke processen en besluitvorming;
- Bestuurlijke sensitiviteit en omgevingsbewust handelen;
- Bij voorkeur bekend met CLO;
- Sterke communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk;
- Proactieve, coachende en oplossingsgerichte werkhouding.
Arbeidsvoorwaarden
Opdracht / Functietitel: Senior Casemanager Vergunningen
Soort dienstverband: In loondienst via Randstad Professional
Inschaling conform: CAO Gemeenten, schaal 10
Max. salaris (afhankelijk van kennis en ervaring): Max. € 5624,- obv 36 uur
Aantal uren per week: 32 - 36 uur
Startdatum: 8 juni 2026
Duur van de opdracht: 3 maanden met optie tot verlenging
Graag ontvangen we een motivatiebrief en de geplande vakanties verwerkt in je cv
Inclusiviteit en diversiteit
Uiteraard staat deze vacature open voor iedereen die zich hierin herkent. We geloven dat diverse teams van belang zijn voor ons als lerende organisatie, die voorop wil blijven lopen in de wereld van werk. Want juist verschillen tussen mensen zorgen voor groei. Van collega's, klanten, kandidaten en daarmee van Randstad Professional. Heb jij een uniek talent? We ontmoeten je graag.