Als Programmamanager Regelbaar Vermogen (RV) binnen de keten Beter Benutten Net (BBN) ben jij de spil in het creëren van 'lucht' op het elektriciteitsnet. Omdat fysieke netuitbreiding tijd kost, zet jij in op slimme, tijdelijke oplossingen om piekbelastingen op te vangen.
Jouw focus ligt op de regio FGU (Flevoland, Gelderland en Utrecht). Je stuurt een multidisciplinair team aan dat tegelijkertijd aan het ontdekken (operationeel inrichten) en aan het doen (realiseren) is.
Jouw belangrijkste resultaten:
- Contracteren & Realiseren: Zorgen dat er daadwerkelijk regelbaar vermogen komt via de megatender, klantcontracten en (waar nodig) noodaggregaten.
- Ketenregie: Het inrichten van een schaalbare structuur binnen Liander zodat RV een volwaardig en herhaalbaar instrument wordt.
- Stakeholder- & Escalatiemanagement: Schakelen tussen een complex intern netwerk (OCM, BBN, Asset Management, Commercie) en externe partijen, waarbij je niet schroomt om effectief te escaleren om deadlines te halen.
Functie-eisen
- Minimaal WO werk- en denkniveau.
- Minimaal 8 jaar ervaring als project- of programmamanager.
- Minimaal 3 jaar ervaring in de energiesector (bij voorkeur direct bij een netbeheerder). Je moet de taal van de netten begrijpen.
Competenties
- Ervaring met verandermanagement op tactisch en strategisch niveau.
- Sterke analytische skills gecombineerd met een verbindende, resultaatgerichte communicatiestijl.
- Daadkracht: Effectief kunnen escaleren als de tijdslijnen in gevaar komen.
Arbeidsvoorwaarden
Arbeidsvoorwaarden
- Bruto maandsalaris tussen de €6188 en €8840
- Salaris is exclusief 30% ploegentoeslag
- Maar inclusief FlexBudget voor extra vakantiedagen en vakantiegeld
- Doorgroeimogelijkheden in de hele energieketen
- Werken met de nieuwste technieken
- Een OV vrijkaart
- Een persoonlijk ontwikkelbudget van €500 per jaar
Inclusiviteit en diversiteit
Uiteraard staat deze vacature open voor iedereen die zich hierin herkent. We geloven dat diverse teams van belang zijn voor ons als lerende organisatie, die voorop wil blijven lopen in de wereld van werk. Want juist verschillen tussen mensen zorgen voor groei. Van collega's, klanten, kandidaten en daarmee van Randstad Professional. Heb jij een uniek talent? We ontmoeten je graag.