Bouw jij als Senior Compliance Specialist Gedrag en Cultuur mee aan een integere risicocultuur binnen ASN Bank in Utrecht? Randstad Professional biedt jou een uitdagende interim-rol waarin jij direct impact maakt op de duurzame koers van deze vooruitstrevende bank.
Als Senior Compliance Specialist Gedrag en Cultuur ben jij de strategische sparringpartner voor directie en management. Jij vertaalt complexe data naar scherpe, bruikbare adviezen en tilt het bewustzijn rondom risicocultuur naar een hoger niveau. Binnen deze relatief compacte organisatie krijg jij volop zelfstandigheid en ruimte om jouw eigen initiatieven vorm te geven.
Jouw belangrijkste werkzaamheden op een rij:
• Jij optimaliseert en beheert het bestaande risicocultuur dashboard door kwantitatieve en kwalitatieve indicatoren aan te scherpen.
• Jij ontwerpt en implementeert een organisatiebrede medewerkersenquête gericht op risicocultuur, in nauwe samenwerking met HR.
• Jij ontwikkelt een specialistische vragenlijst waarmee compliance officers zelfstandig de volwassenheid van hun domein toetsen.
• Jij initieert en begeleidt cultuuronderzoeken en interactieve interventies, zoals dilemmamanagement- en focusgroepsessies.
• Jij verzorgt heldere rapportages en presentaties voor interne stakeholders en externe toezichthouders.
Solliciteer nu en ontvang binnen 15 minuten een WhatsApp-berichtje met een paar korte vragen, zodat we je snel kunnen helpen. Heb je geen WhatsApp? Dan nemen we contact met je op via telefoon of e-mail!
Functie-eisen
Jij bent succesvol als...
• Jij beschikt over een afgeronde wo-opleiding en hebt minimaal zes jaar relevante werkervaring binnen compliance of risk in de financiële sector.
• Jij hebt diepgaande kennis van risicocultuur en gedragsprogramma's, specifiek opgedaan vanuit een tweedelijns toezichtsrol.
• Jij bezit aantoonbare ervaring met het bouwen van risicocultuur dashboards, medewerkersenquêtes en tweedelijns beoordelingsinstrumenten.
• Jij bent volledig op de hoogte van de actuele richtlijnen en verwachtingen van toezichthouders zoals DNB en ECB op het gebied van gedrag en cultuur.
Competenties
• Overtuigingskracht en standvastigheid: Jij weet risicocultuur effectief op de agenda te zetten én te houden, waarbij je constructief omgaat met eventuele weerstand binnen de organisatie.
• Strategisch inzicht: Jij overziet het grotere geheel, doorziet complexe organisatiepatronen en weet deze te vertalen naar duurzame gedrags- en cultuurveranderingen.
• Communicatieve vaardigheden: Als volwaardig gesprekspartner op directieniveau communiceer jij helder, pragmatisch en verbindend.
• Analytisch vermogen: Jij bent in staat om kwalitatieve en kwantitatieve data snel te doorgronden en om te zetten in concrete, impactvolle adviezen.
Arbeidsvoorwaarden
Als professional bij Randstad Professional ontvang je een transparante beloning. Daarom werken we met een functiehuis dat is opgebouwd uit duidelijke niveaus en salarisschalen. Om jouw startsalaris te bepalen, schalen we je bij de indiensttreding zorgvuldig in. We kijken hierbij naar de unieke combinatie van jouw opleiding, ervaring en competenties, zodat je beloning optimaal aansluit bij de waarde die jij meebrengt. Je vaste salaris wordt maandelijks uitbetaald, ook tussen eventuele opdrachten in.
- Je ontvangt een salaris tussen €7.500 - €8.500 bruto per maand o.b.v. 36 uur.
- Hybride werken: 2 dagen op kantoor in Amsterdam en de rest flexibel vanuit huis of andere locaties.
- Een maandelijks individueel keuzebudget (IKB) van 10,66% van jouw salaris dat je flexibel kunt inzetten.
- 25 vakantiedagen + de optie om 6 extra dagen bij te kopen.
- Flexibele feestdagen; de vrijheid om te ruilen voor andere feestdagen.
- Pensioenopbouw vanaf dag 1 en een collectief zorgverzekeringspakket.
- Een goede reiskostenvergoeding; 100% OV vergoeding via NS Business Card of € 0,23 cent per km.
- Je ontvangt een budget van €750 netto om jouw thuiswerkplek in te richten.
- Je ontvangt een internetvergoeding van €20 netto per maand.
- Er is een Choose Your Own Phone-regeling (CYOP), waarbij je per 2 jaar €225 netto ontvangt voor de aanschaf van een smartphone.
- Je neemt deel aan diverse bonusregelingen, zoals een referral bonus van max. €1.500, een marktbonus en je maakt kans op een outperformance bonus.
- Via de Randstad Professional Academy heb je toegang tot ruim 3000 opleidingen voor jouw groei en ontwikkeling.
- Je kunt gebruik maken van een sabbatical 1 keer per 3 jaar voor maximaal een jaar
Bedrijfsinformatie
ASN Bank in Utrecht is een vooruitstrevende en toegankelijke bank die mens, maatschappij en de toekomst centraal stelt. De organisatie bewijst dagelijks dat veilig mobiel bankieren perfect samengaat met persoonlijk advies en een sterke focus op duurzaamheid, goed wonen en financieel welzijn. In deze rol neem je plaats in het team Culture & Conduct, een hechte en gedreven club van tien professionals binnen de afdeling Compliance. Samen met jouw collega's bouw je aan een veilig en integer bankklimaat.
Als interim professional word je tijdens deze opdracht intensief begeleid door Randstad Professional. Wij treden op als jouw mentor en strategische partner. Via de Randstad Academy krijg jij toegang tot hoogwaardige trainingen en opleidingen, zodat je continu blijft groeien in jouw expertise en vaardigheden als Senior Compliance Specialist Gedrag en Cultuur.
Inclusiviteit en diversiteit
Uiteraard staat deze vacature open voor iedereen die zich hierin herkent. We geloven dat diverse teams van belang zijn voor ons als lerende organisatie, die voorop wil blijven lopen in de wereld van werk. Want juist verschillen tussen mensen zorgen voor groei. Van collega's, klanten, kandidaten en daarmee van Randstad Professional. Heb jij een uniek talent? We ontmoeten je graag.