De Nederlandse Voedsel- en Warenautoriteit (NVWA) bewaakt de gezondheid van dieren en planten, het dierenwelzijn en de veiligheid van voedsel en consumentproducten, en handhaaft de natuurwetgeving’.
Functie:
Zelfstandig afhandelen van bezwaarzaken op het gebied van de o.a. de Wet Dieren. Het gaat om het afhandelen van bezwaarzaken in de breedste zin, hierbij horen dus ook de communicatie met de bezwaarde, het plannen en houden van een hoorzitting en het schrijven van de beslissing op bezwaar.
Kerntaken:
- Schrijven van beslissingen op bezwaar.
(Inclusief alle werkzaamheden daaromheen, zoals afstemmen binnen de organisatie met andere afdelingen, bijvoorbeeld de teams bestuurlijke maatregelen en de toezichthouders).
- Organiseren van hoorzittingen in de bezwaarfase en deze ook voorzitten en afhandelen.
- Bewaken van rechtmatige toepassing van wet- en regelgeving, met name rond de Wet Dieren, maar ook plantgezondheid en natuur komen voorbij in deze functie.
Functie eisen:
een afgeronde universitaire opleiding Rechten.
minimaal 5 jaar (recente) werkervaring als bezwaarjurist. Aantoonbaar door middel van voorbeelden in cv en/of motivatie
minimaal 5 jaar ervaring met het afhandelen van bezwaarzaken. Aantoonbaar door middel van voorbeelden in cv en/of motivatie
minimaal 5 jaar kennis van en ervaring met het bestuursrecht. Aantoonbaar door middel van voorbeelden in cv en/of motivatie.
ervaring met het zelfstandig opstellen van beslissingen op bezwaar.
ervaring met het houden van (digitale of telefonische) hoorzittingen. Aantoonbaar door middel van voorbeelden in cv en/of motivatie.
ervaring met de Wet dieren. Aantoonbaar door middel van voorbeelden in cv en/of motivatie.
Competenties
resultaatgericht
sterke schrijfvaardigheid
analytisch vermogen
Opdracht voor een half jaar (bij voorkeur start 22 juni 2026), met kans op verlenging van maximaal een half jaar.
32-36 uur/ week.
Inclusiviteit en diversiteit
Uiteraard staat deze vacature open voor iedereen die zich hierin herkent. We geloven dat diverse teams van belang zijn voor ons als lerende organisatie, die voorop wil blijven lopen in de wereld van werk. Want juist verschillen tussen mensen zorgen voor groei. Van collega's, klanten, kandidaten en daarmee van Randstad Professional. Heb jij een uniek talent? We ontmoeten je graag.