Werkzaamheden
· Het samen met de opdrachtgever definiëren van de doelstellingen en scope van het project “Beschrijven bedrijfskritische processen”.
· Het uitvoeren van het project op een zodanige gestructureerde en transparante manier dat resultaten binnen scope, tijd, budget en kwaliteit worden gehaald.
· Vertalen van organisatiedoelstellingen naar concrete procesverbeterinitiatieven.
· Vormgeven, uitvoeren en verbeteren van een systematiek voor continue procesverbetering
· Initiëren van procesevaluaties.
· Analyseren en optimaliseren van bedrijfsprocessen. Integraal in kaart brengen van bestaande processen, analyseren van knelpunten en inefficiënties en ontwikkelen van verbetervoorstellen. Hierbij wordt gekeken naar zowel primaire processen als ondersteunende processen.
· Faciliteren van datagedreven werken en prestatiesturing. Ontwikkelen en beheren van stuurinformatie en KPI’s, zodat processen meetbaar worden en verbeteringen aantoonbaar effect hebben.
· Faciliteren en stimuleren van procesgerichte samenwerking (ketensturing). Bevorderen van de samenwerking over afdelingen en ketens heen en zorgen voor heldere procesafspraken, rollen en verantwoordelijkheden.
· Begeleiden van verandertrajecten. Ondersteunen en begeleiden van organisatieveranderingen die voortkomen uit procesverbeteringen.
· Borgen van kwaliteit en uniformiteit van procesbeschrijvingen.
· Ontwikkelen en beheren van processtandaarden.
· Adviseren van management. Fungeren als strategisch adviseur op het gebied van procesinrichting, kwaliteit en efficiëntie.
Werkzaamheden projectleider
· Het definiëren van de doelstellingen en scope van projecten.
· Het opstellen van een projectplan.
· Het samenstellen en functioneel leiden van projectteams.
· Het uitvoeren van projecten op een zodanige gestructureerde en transparante manier dat resultaten binnen scope, tijd, budget en kwaliteit worden gehaald.
· Het adviseren en begeleiden van projectteamleden bij het definiëren van processen, requirements en oplossingsrichtingen.
· Het overdragen van projectresultaten en nieuwe werkwijzen aan de beheerorganisatie.
· Het aansturen van externe partijen (o.a. leveranciers).
· Het uitvoeren van aanbestedingen/pakketselecties.
Functie-eisen
Eisen
· HBO+/WO werk- en denkniveau
· Minimaal 5 jaar werkervaring als procesmanager
· Minimaal 3 jaar werkervaring als projectleider
· Lean Black Belt
· Kennis van procesmodellering
· Ervaring met het leiden van projecten en met het aansturen van projectteams
· Bij voorkeur gecertificeerd voor een projectmanagement methodiek op practitioner niveau
· Ervaring in het opstellen en uitdragen van adviezen op directieniveau
Competenties
· Analytisch vermogen
· Overtuigingskracht
· Zelfstandigheid
· Communiceren
· Organisatiesensitiviteit
Arbeidsvoorwaarden
Start: z.s.m.
Aantal uren: 32 uur
Cao GEO, schaal H met afwijkend salaris
Zzp'ers kunnen reageren via https://randstad.talent-pool.com/
Inclusiviteit en diversiteit
Uiteraard staat deze vacature open voor iedereen die zich hierin herkent. We geloven dat diverse teams van belang zijn voor ons als lerende organisatie, die voorop wil blijven lopen in de wereld van werk. Want juist verschillen tussen mensen zorgen voor groei. Van collega's, klanten, kandidaten en daarmee van Randstad Professional. Heb jij een uniek talent? We ontmoeten je graag.