Als projectondersteuner binnen het projectenbureau van de gemeente Zeist ben je een onmisbare schakel. Je ondersteunt diverse projectleiders en werkt aan meerdere uitdagende projecten tegelijkertijd. Denk hierbij aan gebiedsontwikkeling en woningbouw, maar ook aan maatschappelijk relevante projecten met een sterk sociale invalshoek en een belangrijk participatieonderdeel.
Binnen een collegiaal team van zeven zelfstandige projectondersteuners ben jij de constante factor op zowel organisatorisch als inhoudelijk vlak. Je bewaakt de planning, financiën en communicatie, levert een actieve bijdrage aan de voortgang en pakt knelpunten proactief op. Met humor, lef en daadkracht zorg je dat afspraken helder vastliggen en bijeenkomsten vlekkeloos verlopen.
Functie-eisen
- Aantoonbaar afgeronde opleiding op minimaal mbo 4-niveau;
- Minimaal 3 jaar werkervaring als project- of managementondersteuner (bij voorkeur bij een gemeente);
- Ervaring met ruimtelijke projecten en/of gebiedsontwikkeling is een sterke pré;
- Flexibel inzetbaar voor 24 uur per week vanaf 1 september 2026 en voornamelijk fysiek aanwezig op locatie in Zeist;
- Bereidheid om incidenteel een avondbijeenkomst bij te wonen;
- Sterke competenties op het gebied van plannen, organiseren, nauwkeurigheid en communicatie.
Competenties
- Plannen en organiseren: Je brengt structuur aan in complexe projecten en bewaakt de voortgang scherp.
- Flexibiliteit: Je schakelt snel tussen inhoudelijk uiteenlopende projecten en wisselende dynamieken.
- Communicatief vaardig: Je verbindt projectleden, legt afspraken helder vast en communiceert transparant op alle niveaus.
- Nauwkeurig: Je hebt oog voor detail bij het beheren van projectplanningen, financiën en verslaglegging.
- Stressbestendig: Je behoudt het overzicht en de rust, ook wanneer deadlines en belangen elkaar kruisen.
Arbeidsvoorwaarden
Bij BMC bieden we een afwisselende functie binnen de publieke sector waarin jouw professionele en persoonlijke groei centraal staan. Verder gelden de volgende arbeidsvoorwaarden:
- Een arbeidsovereenkomst bij BMC voor 32 tot 36 uur per week;
- Een bruto maandsalaris tussen € 2.927,00 en € 4.000op basis van een 36-urige werkweek;
- Uitstekende verlofregeling met 27 vakantiedagen per jaar op basis van 36 uur, aangevuld met flexibele extra verlofuren via het IKB (uit te betalen of in te zetten voor extra verlof tot maximaal 295 uur per jaar);
- Een uitstekende reiskostenvergoeding van € 0,23 per kilometer voor je woon-werkverkeer en zakelijke kilometers, of volledige vergoeding van het openbaar vervoer.
Bedrijfsinformatie
Welkom bij BMC, het detachering- en adviesbureau voor de publieke sector. Als BMC'er draag je duurzaam bij aan effectieve, krachtige oplossingen voor maatschappelijke en bestuurlijke uitdagingen. Dat doe je niet alleen: je collega's zijn net zo gemotiveerd om een stapje extra te zetten voor onze opdrachtgevers. BMC'ers staan bekend om hun betrokkenheid, waardoor je je echt onderdeel voelt van onze organisatie.
Wij onderscheiden ons door hoogwaardig advies en ondersteuning te koppelen aan implementatie met daadkracht. Dat doen we voor uiteenlopende opdrachtgevers in de hele publieke sector, waaronder gemeenten, provincies en jeugd- en zorginstellingen.
Inclusiviteit en diversiteit
Uiteraard staat deze vacature open voor iedereen die zich hierin herkent. We geloven dat diverse teams van belang zijn voor ons als lerende organisatie, die voorop wil blijven lopen in de wereld van werk. Want juist verschillen tussen mensen zorgen voor groei. Van collega's, klanten, kandidaten en daarmee van Randstad Professional. Heb jij een uniek talent? We ontmoeten je graag.