Wil jij als Engineer Motorenfabriek | Verspaning het verschil maken bij de bouw en optimalisatie van geavanceerde motoren? Leid grote, kapitaalintensieve procesprojecten bij DAF/PACCAR en til jouw engineeringcarrière naar het hoogste niveau!
Als Engineer Motorenfabriek | Verspaning bij DAF/PACCAR stuur je uitdagende procesprojecten aan van A tot Z. Samen met een multidisciplinair team werk je aan een breed scala aan initiatieven binnen de verspaningsafdeling. Jouw projecten variëren van de implementatie van geavanceerd, kapitaalintensief equipment tot het doorvoeren van gerichte procesverbeteringen. De doorlooptijden lopen uiteen van enkele maanden tot meerdere jaren.
In deze rol rapporteer je direct aan de Supervisor Production Engineering en neem je een ondernemende en faciliterende houding aan. Je waarborgt het projectmanagement strak volgens de gestelde eisen binnen het PACCAR Production Systeem. Daarnaast zorg je voor een heldere communicatie richting stakeholders op alle organisatieniveaus en treed je op als het boegbeeld van het project, zowel binnen als buiten de fabriek.
Dit ga jij doen als Engineer Motorenfabriek:
- Je leidt grote procesprojecten en stelt multidisciplinaire projectteams samen.
- Je beheert projecten binnen de afdeling verspaning met doorlooptijden van maanden tot jaren.
- Je stelt je faciliterend en ondernemend op om projectdoelen te behalen volgens de PACCAR-standaarden.
- Je informeert stakeholders op elk niveau proactief over de voortgang en status van jouw projecten.
- Je vertegenwoordigt het project en de afdeling Production Engineering binnen en buiten de organisatie.
Solliciteer nu en ontvang binnen 15 minuten een WhatsApp-berichtje met een paar korte vragen, zodat we je snel kunnen helpen. Heb je geen WhatsApp? Dan nemen we contact met je op via telefoon of e-mail!
Functie-eisen
- Afgeronde technische opleiding (bij voorkeur Autotechniek, Werktuigbouwkunde, Mechatronica, Elektrotechniek of Technische Bedrijfskunde) met BSC- of MSC-diploma;
- Bij voorkeur enkele jaren relevante werkervaring;
- Ervaring of affiniteit met verspanende en/of assemblage processen, Lean Manufacturing en Six Sigma;
- Je hebt effectieve en efficiënte communicatie in Nederlands en Engels (zowel mondeling als schriftelijk)
Competenties
- Je bent klant gericht
- Je beschikt over een hands on mentaliteit en bent analytisch en pragmatisch ingesteld
- Je hebt oog voor details
Arbeidsvoorwaarden
- Een uitdagende opdracht bij een vooraanstaande organisatie.
- Een contract voor een jaar, met de mogelijkheid tot verlenging en uitzicht op een vast dienstverband bij de organisatie.
- Een uitstekend salaris, gebaseerd op jouw kennis en ervaring.
Secundaire arbeidsvoorwaarden:
- Een maandelijks Individueel Keuzebudget (IKB) van 10,66% van jouw salaris, flexibel in te zetten.
- 25 vakantiedagen + de mogelijkheid om 6 extra dagen aan te kopen
- Een sabbaticalregeling; tot maximaal 12 maanden per drie jaar
- Een reiskostenvergoeding
- Diverse bonusregelingen
- De mogelijkheid tot hybride werken
- Een goede pensioenregeling bij ASR Capital
- Extra vergoedingen voor internet, telefoon en een thuiswerkbudget
Bedrijfsinformatie
Onze klant is een Nederlandse vrachtwagenfabrikant - DAF Trucks NV - met het hoofdkantoor en de belangrijkste fabriek in Eindhoven. Het bedrijf, opgericht in 1928, is uitgegroeid tot een van de meest prominente en succesvolle fabrikanten van lichte, middelzware en zware bedrijfsvoertuigen in Europa.
Het bedrijf staat bekend om zijn focus op innovatie, chauffeurscomfort en transportefficiëntie, en is een wereldwijde leider op het gebied van de productie van hoogwaardige trucks.
Goed om te weten: binnen 15 minuten na je sollicitatie ontvang je van ons een Whatsapp-berichtje. We stellen je dan een paar korte vragen over je sollicitatie om je sneller te kunnen helpen. Heb je geen WhatsApp? Geen probleem! Dan nemen we contact met je op via telefoon of e-mail.
Inclusiviteit en diversiteit
Uiteraard staat deze vacature open voor iedereen die zich hierin herkent. We geloven dat diverse teams van belang zijn voor ons als lerende organisatie, die voorop wil blijven lopen in de wereld van werk. Want juist verschillen tussen mensen zorgen voor groei. Van collega's, klanten, kandidaten en daarmee van Randstad Professional. Heb jij een uniek talent? We ontmoeten je graag.