Ondersteuner Wet open overheid (Woo)

Gemeente Tilburg
  • Tilburg
  • Detachering
  • MBO, HBO
  • 36 uur
  • € 5.096 per maand
  • Thuiswerken mogelijk
Weghata Geramelak avatar
Weghata Geramelak talent acquisition specialist

Wil jij als Ondersteuner Wet open overheid impact maken binnen het openbaar bestuur? Bij Gemeente Tilburg bouw je mee aan transparantie en vergroot je het vertrouwen van inwoners. 

Als Ondersteuner Wet open overheid werk je bij de afdeling Bestuurszaken van Gemeente Tilburg. Samen met het Woo-team zorg je voor een accurate afhandeling van infovraagstukken. 

  • Beheren van de centrale mailbox en Woo-verzoeken doorzetten.
  • Adviseren van collega's over de afhandeling van passieve Woo-verzoeken.
  • Begeleiden van het proces en werken in het zaaksysteem.
  • Vormgeven van de lijn actief openbaar maken met je team.
  • Meedenken over de continue doorontwikkeling van het cluster Woo.

In deze rol werk je nauw samen met de Woo-coördinator en anonimiseerder. Je krijgt volop ruimte om processen te verbeteren en jezelf vakinhoudelijk te ontwikkelen. 

Solliciteer voor 24 september 11:00 uur. Solliciteer nu en ontvang binnen 15 minuten een WhatsApp-berichtje met een paar korte vragen, zodat we je snel kunnen helpen. Heb je geen WhatsApp? Dan nemen we contact met je op via telefoon of e-mail!

Functie-eisen

  • Je beschikt over ten minste een (bijna) afgeronde hbo-opleiding in een relevante richting zoals Rechten, Bestuurskunde, Bedrijfskunde of Informatiemanagement.
  • Je bent voor 32 tot 36 uur per week beschikbaar.
  • Je beschikt over aantoonbare kennis van een politiek-bestuurlijke werkomgeving.

Competenties

Je werkt uiterst gestructureerd en analytisch, waardoor je procesmatige kwaliteit en strakke deadlines moeiteloos waarborgt. Met jouw organisatietalent houd je het overzicht in een dynamische context. Je communiceert helder en schakelt makkelijk met collega's op diverse niveaus. Je neemt initiatief en bent daadkrachtig.

Arbeidsvoorwaarden

Als professional bij Randstad Professional ontvang je een transparante beloning. Daarom werken we met een functiehuis dat is opgebouwd uit duidelijke niveaus en salarisschalen. Om jouw startsalaris te bepalen, schalen we je bij de indiensttreding zorgvuldig in. We kijken hierbij naar de unieke combinatie van jouw opleiding, experience en competenties, zodat je beloning optimaal aansluit bij de waarde die jij meebrengt. Je vaste salaris wordt maandelijks uitbetaald, ook tussen eventuele opdrachten in.

  • Een bruto maandsalaris tot € 5.096 op basis van 36 uur.
  • Individueel Keuzebudget (IKB): 10,66% van je salaris, maandelijks flexibel in te zetten.
  • 25 vakantiedagen met de optie om 5 extra dagen bij te kopen.
  • Pensioenopbouw via ASR Cappital vanaf dag 1 en een collectieve zorgverzekering.
  • Reiskostenvergoeding: 100% OV-vergoeding (NS Businesscard) of €0,23 per km.
  • Thuiswerkbudget: Een netto budget van €750 voor het inrichten van je thuiswerkplek.
  • Internetvergoeding: €20 netto per maand.
  • Telefoonregeling (CYOP): Elke 2 jaar €225 netto voor een nieuwe smartphone.
  • Bonussen: Deelname aan diverse regelingen, zoals een referral bonus (tot €1.500), marktbonus en outperformance bonus.
  • Een kosteloos Google Gemini Pro-account.
  • Flexibele feestdagen met de vrijheid om deze te ruilen.
  • Toegang tot ruim 3.000 opleidingen via de Randstad Professional Academy voor jouw groei en ontwikkeling.
  • Mogelijkheid tot een sabbatical van maximaal 1 jaar (1 keer per 3 jaar)

Bedrijfsinformatie

Kies je voor deze rol, dan kies je voor de expertise en het krachtige netwerk van Randstad Professional. Wij verbinden hoogopgeleide specialisten met uitdagendingen bij topwerkgevers. Bij ons staat jouw ambities centraal: we bieden niet alleen een positie die perfect aansluit op jouw niveau, maar investeren ook actief in jouw professionele ontwikkeling, coaching en carrièregroei. Maak gebruik van de zekerheid van een grote speler en de persoonlijke aandacht die je verdient.

Solliciteren

Inclusiviteit en diversiteit

Uiteraard staat deze vacature open voor iedereen die zich hierin herkent. We geloven dat diverse teams van belang zijn voor ons als lerende organisatie, die voorop wil blijven lopen in de wereld van werk. Want juist verschillen tussen mensen zorgen voor groei. Van collega's, klanten, kandidaten en daarmee van Randstad Professional. Heb jij een uniek talent? We ontmoeten je graag.

Weghata Geramelak avatar
Weghata Geramelak talent acquisition specialist

Vragen?

recruiter Weghata Geramelak

Weghata Geramelak

talent acquisition specialist

Het sollicitatieproces

1  van 5

Je sollicitatie en cv worden doorgenomen door Weghata Geramelak

2  van 5

Binnen 5 werkdagen ontvang je een reactie

3  van 5

Is er een match, dan plannen we een persoonlijke kennismaking

We onderzoeken samen jouw ambitie en mogelijkheden

4  van 5

Daarna word je (eventueel) voorgesteld bij onze opdrachtgever

Wanneer de klik er is, ga je starten bij je nieuwe uitdaging!

5  van 5

Afhankelijk van het soort dienstverband (interim of vast), ontvang je van ons een aanbod