Beleidsmedewerker sociale basis

Gemeente Helmond
  • Helmond
  • Detachering
  • HBO
  • 28 uur

Gemeente Helmond - Beleidsmedewerker sociale basis

Opdracht omschrijving 

  • Je bent verantwoordelijk voor het relatiebeheer van de wijkaccommodaties en adviseert over de jaarlijkse subsidies.  
  • Je stemt af met relevante professionele organisaties en samenwerkingspartners. 
  • Je adviseert over het wijkaccommodatiebeleid en het vormen van nieuwe MFA's in de wijken. 
  • Je behandelt vraagstukken van vrijwilligersorganisaties op het gebied van vrijwilligersbeleid, accommodatievraagstukken en subsidiering. 
  • Je levert een bijdrage aan de vastgestelde Wijkontwikkelplannen in Helmond Oost, Rijpelberg, Binnenstad en Helmond-Noord. 
  • Je bent lid van de projectgroep voor het ontwikkelen van een koersdocument sociale basis. 
  • Je draagt bij aan expertisedeling op het gebied van sociale basis. Daarnaast fungeer je voor de collega’s die zich bezighouden met subsidiering als sparringspartner. 

  Competenties 

  • Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring binnen het sociaal domein, specifiek relatiebeheer welzijnsorganisaties en vrijwilligersbeleid.  
  • Aantoonbare werkervaring met het opstellen van beleid; 
  • Kennis van de Awb en subsidierecht. 
  • Goede schriftelijke en communicatieve vaardigheden; 
  • Je schakelt makkelijk en legt verbindingen tussen verschillende beleidsterreinen; 
  • Gevoel voor bestuurlijke en collegiale verhoudingen. 

Competenties 

  • Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring binnen het sociaal domein, specifiek relatiebeheer welzijnsorganisaties en vrijwilligersbeleid.  
  • Aantoonbare werkervaring met het opstellen van beleid; 
  • Kennis van de Awb en subsidierecht. 
  • Goede schriftelijke en communicatieve vaardigheden; 
  • Je schakelt makkelijk en legt verbindingen tussen verschillende beleidsterreinen; 
  • Gevoel voor bestuurlijke en collegiale verhoudingen. 

Arbeidsvoorwaarden

Dit is een opdracht op basis van inhuur tot 1 april, verlenging behoort tot de mogelijkheden, 28 uur per week, indicatieve inschaling is schaal 10 cao gemeenten.

Wil je als ZZP’er reageren op deze opdracht? Dat kan via de volgende website: https://randstad.talent-pool.com/

  

Over gemeente Helmond 

Werken bij de gemeente Helmond betekent werken bij een organisatie die zich continu ontwikkelt en boordevol ambitie zit. Dat moet ook, want, ook al zijn in gemeente Helmond mooie dingen bereikt, de samenleving verandert. Helmond is een stad in beweging. Er wordt met trots gewerkt vanuit verbinding, vertrouwen en waardering. Een integrale benadering met vernieuwende en innovatieve ideeën.

Solliciteren

Inclusiviteit en diversiteit

Uiteraard staat deze vacature open voor iedereen die zich hierin herkent. We geloven dat diverse teams van belang zijn voor ons als lerende organisatie, die voorop wil blijven lopen in de wereld van werk. Want juist verschillen tussen mensen zorgen voor groei. Van collega's, klanten, kandidaten en daarmee van Randstad Professional. Heb jij een uniek talent? We ontmoeten je graag.

Vragen?

recruiter Ugur Sahan

Ugur Sahan

senior consultant

Het sollicitatieproces

1  van 5

Je sollicitatie en cv worden doorgenomen door Ugur Sahan

2  van 5

Binnen 5 werkdagen ontvang je een reactie

3  van 5

Is er een match, dan plannen we een persoonlijke kennismaking

We onderzoeken samen jouw ambitie en mogelijkheden

4  van 5

Daarna word je (eventueel) voorgesteld bij onze opdrachtgever

Wanneer de klik er is, ga je starten bij je nieuwe uitdaging!

5  van 5

Afhankelijk van het soort dienstverband (interim of vast), ontvang je van ons een aanbod