Wil jij als HR Business Partner de regie nemen in een grote veranderopgave? Bij UWV in Amsterdam vorm je de strategische spil in de transitie naar een mensgerichte organisatie. Solliciteer direct voor deze interim-opdracht van 4 maanden, met optie op 6 maanden verlenging.
Als HR Business Partner binnen de Verandermotor adviseer en begeleid je het management bij organisatiewijzigingen. Je schakelt moeiteloos tussen strategisch advies en tactische uitvoering in een hectische IT- en businessomgeving.
Onze belangrijkste taken:
- Adviseer het management over functie-ontwikkeling en strategische personeelsplanning.
- Begeleid veranderprocessen binnen multidisciplinaire teams.
- Stuur op verzuimreductie, werkbeleving en effectieve sourcing.
- Trek uitdagende casuïstiek en ondersteun het team.
- Bouw sterke relaties op binnen de brede UWV-organisatie.
Je komt terecht in het HRM-team van de Verandermotor in Amsterdam. Samen werken we 32 tot 36 uur per week aan wendbare dienstverlening. De startdatum is zo snel mogelijk. De voorsteltermijn sluit op 8 oktober.
Solliciteer nu en ontvang binnen 15 minuten een WhatsApp-berichtje met een paar korte vragen, zodat we je snel kunnen helpen. Heb je geen WhatsApp? Dan nemen we contact met je op via telefoon of e-mail!
Functie-eisen
- Je hebt aantoonbare ervaring met het begeleiden van organisatieveranderingen.
- Je hebt ervaring met projectmatig werken in een grote organisatie.
- Je beschikt over hbo- of wo-werk- en -denkniveau.
- Je bent beschikbaar voor 32 tot 36 uur per week.
Competenties
Als stevige gesprekspartner beweeg je je gemakkelijk door een complexe organisatie. Je beschikt over sterke organisatiesensitiviteit en legt snel verbinding. Flexibiliteit is voor jou vanzelfsprekend in een dynamische werkomgeving. Je formuleert je adviezen scherp, stuurt op kwaliteit en behoudt altijd de focus op het gewenste resultaat.
Arbeidsvoorwaarden
Als professional bij Randstad Professional ontvang je een transparante beloning. Daarom werken we met een functiehuis dat is opgebouwd uit duidelijke niveaus en salarisschalen. Om jouw startsalaris te bepalen, schalen we je bij de indiensttreding zorgvuldig in. We kijken hierbij naar de unieke combinatie van jouw opleiding, experience en competenties, zodat je beloning optimaal aansluit bij de waarde die jij meebrengt. Je vaste salaris wordt maandelijks uitbetaald, ook tussen eventuele opdrachten in.
- Een bruto maandsalaris tussen € 4.616 en € 6.794 op basis van 36 uur.
- Individueel Keuzebudget (IKB): 10,66% van je salaris, maandelijks flexibel in te zetten.
- 25 vakantiedagen met de optie om 5 extra dagen bij te kopen.
- Pensioenopbouw via ASR Cappital vanaf dag 1 en een collectieve zorgverzekering.
- Reiskostenvergoeding: 100% OV-vergoeding (NS Businesscard) of €0,23 per km.
- Thuiswerkbudget: Een netto budget van €750 voor het inrichten van je thuiswerkplek.
- Internetvergoeding: €20 netto per maand.
- Telefoonregeling (CYOP): Elke 2 jaar €225 netto voor een nieuwe smartphone.
- Bonussen: Deelname aan diverse regelingen, zoals een referral bonus (tot €1.500), marktbonus en outperformance bonus.
- Een kosteloos Google Gemini Pro-account.
- Flexibele feestdagen met de vrijheid om deze te ruilen.
- Toegang tot ruim 3.000 opleidingen via de Randstad Professional Academy voor jouw groei en ontwikkeling.
- Mogelijkheid tot een sabbatical van maximaal 1 jaar (1 keer per 3 jaar).
Bedrijfsinformatie
Kies je voor deze rol, dan kies je voor de expertise en het krachtige netwerk van Randstad Professional. Wij verbinden hoogopgeleide specialisten met uitdagende vraagstukken bij topwerkgevers. Bij ons staat jouw ambities centraal: we bieden niet alleen een positie die perfect aansluit op jouw niveau, maar investeren ook actief in jouw professionele ontwikkeling, coaching en carrièregroei. Maak gebruik van de zekerheid van een grote speler en de persoonlijke aandacht die je verdient.
Inclusiviteit en diversiteit
Uiteraard staat deze vacature open voor iedereen die zich hierin herkent. We geloven dat diverse teams van belang zijn voor ons als lerende organisatie, die voorop wil blijven lopen in de wereld van werk. Want juist verschillen tussen mensen zorgen voor groei. Van collega's, klanten, kandidaten en daarmee van Randstad Professional. Heb jij een uniek talent? We ontmoeten je graag.