Als Functioneel Beheerder zorg je voor stabiel, veilig en effectief gebruik van het low‑code platform binnen de organisatie. Je ondersteunt ontwikkelteams, beheert functionaliteit, bewaakt datakwaliteit en zorgt dat applicaties en componenten voldoen aan proces‑, security‑ en compliance‑eisen.
Functioneel platformbeheer
◦ Inrichten en beheren van tenants, autorisaties, rollen en toegangsgroepen.
◦ Bewaken van functionele platformconfiguraties, componentgebruik en modellering.
◦ Coördineren van releases, acceptatie, testscenario’s en documentatie.
Ondersteuning van DevOps‑teams
◦ Adviseren over modelleren, componenten, datamodellen en integratiepatronen.
◦ Signaleren van functionele issues en begeleiden van oplossingen.
◦ Uitdragen van platformrichtlijnen, best practices en guardrails.
Incident- & wijzigingsbeheer
◦ Registreren, prioriteren en afhandelen van functionele incidenten.
◦ Vertalen van businessbehoeften naar wijzigingsverzoeken.
◦ Afstemmen met technisch beheer over platformissues of integratieproblemen.
Datakwaliteit & procesbewaking
◦ Controleren van datamodellen, validatieregels en procesflows.
◦ Bewaken van consistentie tussen applicaties en domeinen.
◦ Uitvoeren van functionele controles en audits.
Adoptie & onboarding
◦ Ondersteunen van nieuwe teams bij onboarding op het platform.
◦ Maken van handleidingen, instructies, trainingen en releasecommunicatie.
◦ Bevorderen van platformadoptie door gebruikers en ontwikkelteams.
Governance & compliance
◦ Toepassen van security‑ en privacyrichtlijnen (AVG, RBAC, audit logging).
◦ Bewaken van gebruik van componenten, integraties en modellering.
◦ Bijdragen aan platformgovernance, lifecycle‑beheer en kwaliteitsstandaarden.
De afdeling Generieke Ondersteunende Services binnen de directie Generieke Voorzieningen gaat over tot de aanschaf van een lowcode platform (LCP). Dit platform draait, geheel on premises (air gapped), op het Red Hat OpenShift container platform. Het is de bedoeling om het LCP beschikbaar te stellen aan ontwikkelteams, zodat deze collega's op een compliante en veilige wijze applicaties kunnen ontwikkelen, deployen en beheren binnen het netwerk van de Belastingdienst.
Functie-eisen
Hard Eisen:
- Functioneel beheer-BiSL (of vergelijkbaar)
- Agile & DevOps -Agile, Scrum
- Lowcode platformkennis -Mendix Expert/Mendix Architect
- 3.2.3 INCIDENT MANAGEMENT -ITIL 4 Foundation, RCA (of vergelijkbaar)
- 4.3.1 INFORMATIEANALYSE -Monitoringtooling (Grafana)
- 2.1.2 SYSTEEMONTWIKKELING -UI-/UX-design (CSS), Java, SQL
- Functioneel beheer -3jr
- Mendix 11 -3jr
- lifecycle‑management, beheerprocessen en service‑gericht werken (ITIL‑context). prioriteren o.b.v. ketenafhankelijkheden. stakeholdermanagement op meerdere niveaus (van operationeel tot strategisch)-3jr
Wensen:
- Ervaring met low‑code platforms (Mendix).
- Begrip van datamodellering, procesflows, validatieregels en integraties.
- Kennis van ITIL‑processen (incident, change, release).
- Ervaring met acceptatietesten, functionele testscenario’s en regressietesten.
- Inzicht in security‑principes zoals RBAC, audit logging, privacy‑eisen.
- Ervaring met documenteren, releasecommunicatie en gebruikersbegeleiding.
- Begrip van multi‑tenant omgevingen en platformgovernance.
Deze opdracht staat ook open voor doorleen (leveranciers). ZZP is niet toegestaan. Ben je zzp’er en sta je open voor een projectcontract? We gaan graag met je in gesprek!
Competenties
- Communicatief sterk; kan brug slaan tussen business en techniek.
- Analytisch vermogen; doorziet procesflows, datamodellen en afhankelijkheden.
- Kwaliteitsgerichtheid; borgt consistentie, datakwaliteit en functionele stabiliteit.
- Samenwerken; werkt effectief met DevOps-engineers, technisch beheer en product owner.
- Probleemoplossend vermogen; pakt incidenten gestructureerd en pro-actief op.
- Documenteren; maakt heldere instructies, handleidingen en release notes.
- Adoptiegericht; stimuleert gebruik en volwassenheid van het platform.
Arbeidsvoorwaarden
Doorleen:
Deze opdracht staat open voor doorleenkandidaten. Wil je een kandidaat aanbieden? Neem contact op om toegang te krijgen tot ons leveranciersportaal.
ZZP:
Ben je zzp'er? Dan biedt Randstad Digital met prolance een aantrekkelijk alternatief voor je volgende opdracht, de vrijheid van het zzp-schap met de fiscale veiligheid van een arbeidsovereenkomst. We gaan graag met je in gesprek over de mogelijkheden voor jouw expertise.
Detachering:
Via Randstad digital kun je aan de slag op detacheringsbasis bij het Ministerie van Financiën. Hier krijg je mooie voorwaarden als:
- Een uitstekend salaris;
- Een contract voor de duur van de opdracht, waarbij we graag toewerken naar een onbepaalde tijdscontract;
- Een dertiende maandsalaris of vergelijkbare bonusregeling;
- 8% vakantiegeld;
- 25 vakantiedagen per jaar o.b.v. 40 uur;
- Een aantrekkelijke Pensioen Plus regeling
Bedrijfsinformatie
Het concernonderdeel Informatievoorziening (IV) van de Belastingdienst staat opgesteld om alle ICT-voorzieningen voor de processen van de Belastingdienst te leveren. Het IV-onderdeel Integratie Business Services (IBS) Inkomensheffing (IH) brengt die voorzieningen voort in aansluiting op het primaire proces van de keten Inkomensheffing. Wij werken aan een van de meest bedrijfs-kritische systemen van Nederland, waarbij vele applicaties door de IV IBS Inkomensheffing tot één werkende oplossing worden voortgebracht en geïntegreerd. Kwaliteit staat voorop bij het realiseren van de producten en diensten voor burgers, bedrijven en belastingdienstmedewerkers. Om ook in de toekomst snel en wendbaar te kunnen inspelen op de wensen van onze stakeholders, investeren we continu in de vernieuwing van onze producten en richten onze werkwijzen zo in dat we in de samenwerking met veel partijen de gewenste resultaten leveren. We zijn bezig met het voorbereiden en uitvoeren van grootschalige aanpassingen in het applicatielandschap van de Inkomensheffing. Dat doen we meerjarig en op een beheerste manier, zodat de processen van de Belastingdienst die we ondersteunen ongehinderd door kunnen draaien, maar tegelijkertijd worden vernieuwd. Dat vraagt veel van ons als IV-organisatie. Alle gewenste wijzigingen op het gebied van wet- en regelgeving, maar ook businessvernieuwing en modernisering van het applicatielandschap moeten tijdig en door de juiste partijen worden doorgevoerd. en cultuur De Belastingdienst draagt bij aan een financieel gezond Nederland. Dat doen we door eerlijk en zorgvuldig belasting te heffen en te innen. Met deze missie zorgen we ervoor dat er in Nederland geld is voor onder meer zorg, onderwijs en openbaar vervoer. Onze visie helpt ons om onze taken uit te voeren in een steeds veranderende samenleving. De IV- organisatie van de Belastingdienst is verantwoordelijk voor en verzorgt de ICT- voorzieningen. Dit gebeurt deels door gebruik te maken van de expertise die intern aanwezig is, maar ook door het aantrekken van (kant-en-klaar) oplossingen en expertise uit de markt.
Inclusiviteit en diversiteit
Uiteraard staat deze vacature open voor iedereen die zich hierin herkent. We geloven dat diverse teams van belang zijn voor ons als lerende organisatie, die voorop wil blijven lopen in de wereld van werk. Want juist verschillen tussen mensen zorgen voor groei. Van collega's, klanten, kandidaten en daarmee van Randstad Professional. Heb jij een uniek talent? We ontmoeten je graag.