Wil jij als ervaren adviseur of implementatiemanager een sleutelrol spelen in de duurzame kwaliteitsverbetering van een van Nederlands grootste publieke dienstverleners? Binnen het organisatiebrede programma Kwaliteit op Orde (KoO) bij UWV breng jij strategie, risicobeheersing en de dagelijkse praktijk samen.
Het programma Kwaliteit op Orde faciliteert de verschillende divisies en directies van UWV bij het structureel borgen van kwaliteitsmanagement en risicobeheersing in de publieke dienstverlening. Waar in 2026 de nadruk lag op het formuleren van UWV-brede kwaliteitskaders en key requirements, staat 2027 volledig in het teken van de implementatie, toepassing en verankering in de dagelijkse praktijk. Vanuit KoO sturen we op uniformiteit, signaleren we knelpunten via kwartaalrapportages aan het Kwaliteit & Risico Comité (KRC) en de Raad van Bestuur, en bouwen we aan een actief netwerk van ambassadeurs binnen de hele organisatie.
Als Integratiemanager opereer je als generalist en strategisch verbinder op het snijvlak van kwaliteitsmanagement, risicobeheersing, governance en continu verbeteren. Je slaat de brug tussen vastgesteld beleid en de operationele realiteit van de organisatieonderdelen:
- Implementeren en borgen: Je helpt divisies en lijnmanagement om UWV-brede kaders en prioriteiten te vertalen naar concrete verbeterinitiatieven.
- Begeleiden en coachen: Je traint, adviseert en ondersteunt het ambassadeursnetwerk binnen de organisatieonderdelen.
- Monitoren en rapporteren: Je bewaakt de voortgang van de kwaliteitsrequirements, signaleert risico’s tijdig en rapporteert aan het senior management, de RvB en het KRC.
- Samenhang creëren: In nauwe afstemming met de Programmadirecteur, collega-integratiemanagers en interne risicospecialisten bewaak je de integraliteit en consistentie van de aanpak.
- Feedbackcyclus sluiten: Je haalt operationele signalen op en zet deze om in concrete verbetervoorstellen voor het programma en de implementatiestrategie.
Let op: De uiteindelijke proces- en implementatieverantwoordelijkheid blijft belegd bij het lijnmanagement en de risico-eigenaren; jij bent de sturende adviseur en facilitator die hen in positie brengt.
Voor deze tijdelijke functie met als standplaats Amsterdam (hybride werken in overleg) zoeken wij een professional voor 32 tot 38 uur per week, ingeschaald in Schaal 11 conform de cao UWV. De opdracht start op 1 januari 2027 voor een initiële duur van 12 maanden met een optie tot verlenging. Reageren kan tot de sluitingsdatum op 2 november 2026 om 12:00 uur.
Functie-eisen
Je beweegt je met natuurlijk gemak tussen bestuurskamers, stafafdelingen en de uitvoerende operatie. Je hebt een scherp analytisch vermogen, communiceert overtuigend en bent gewend om te beïnvloeden en draagvlak te creëren zonder hiërarchische macht.
- Afgeronde opleiding op academisch (wo) niveau.
- Minimaal 5 jaar relevante ervaring met complexe verander-, advies- of implementatietrajecten binnen (semi-)overheidsorganisaties of grote corporate structuren.
- Aantoonbare affiniteit en ervaring met kwaliteitsmanagement, risicomanagement of procesoptimalisatie.
- Sterk verbindend vermogen, organisatiesensitief, analytisch sterk, communicatief vaardig (woord en geschrift) en resultaatgericht.
Competenties
Voor deze rol beschik je over een sterk verbindend vermogen en weet je op natuurlijke wijze draagvlak te creëren zonder hiërarchische macht. Je beweegt je moeiteloos tussen beleid, programma en uitvoering, waarbij je de behoeften van stakeholders goed aanvoelt zonder de overkoepelende doelen uit het oog te verliezen. Dankzij jouw scherpe analytische blik doorgrond je complexe materie snel en weet je deze helder en overtuigend over te brengen, zowel mondeling als schriftelijk. Daarnaast werk je proactief, zelfstandig en resultaatgericht, met een ondersteunende en faciliterende houding naar je omgeving toe.
Arbeidsvoorwaarden
Als professional bij Randstad Professional ben je verzekerd van een transparante en toekomstbestendige beloning. Het arbeidsvoorwaardenpakket vormt hierbij jouw stabiele basis, waarbij we je inschaling zorgvuldig bepalen op basis van je opleiding, ervaring en je opdracht.
- Een bruto maandsalaris tussen de €5.880,25 en €8.263.54 op basis van 38 uur
- Een contract gedurende opdracht op basis van 32-38 uur per week
- 25 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband
- 8% vakantiegeld
- Een goede reiskostenvergoeding; 100% OV-vergoeding of €0,21 per km
- Een sabbatical regeling; iedere drie jaar tot 12 maanden
- De mogelijkheid om hybride te werken
- Een goede pensioenregeling bij Flexsecurity
- Een budget van €750 netto om jouw thuiswerkplek in te richten
- Een vergoeding voor internet en telefoon van €25 netto per maand bij een fulltime dienstverband
- Een kosteloos Google Gemini AI Pro-account
- Een opleidingsbudget, coaching en onbeperkt toegang tot de Randstad Professional Academy met ruim 3.000 opleidingen en trainingen
- Netwerkevents, kennissessies en een jaarlijks community festival.
Bedrijfsinformatie
Jouw talent is ons vertrekpunt. Bij Randstad Professional bouwen we samen aan jouw toekomst door jou te verbinden aan uitdagende posities bij toonaangevende organisaties. Binnen onze actieve community sta je er nooit alleen voor. Je wisselt hier waardevolle kennis uit met gelijkgestemde professionals, volgt exclusieve masterclasses en volgt hoogwaardige opleidingen. Wij zorgen dat jouw skills futureproof blijven. Samen realiseren we de volgende stap in jouw carrière.
Inclusiviteit en diversiteit
Uiteraard staat deze vacature open voor iedereen die zich hierin herkent. We geloven dat diverse teams van belang zijn voor ons als lerende organisatie, die voorop wil blijven lopen in de wereld van werk. Want juist verschillen tussen mensen zorgen voor groei. Van collega's, klanten, kandidaten en daarmee van Randstad Professional. Heb jij een uniek talent? We ontmoeten je graag.