Voor de overgangsperiode naar de nieuwe werkwijze binnen de Maatschappelijke Opgave Crisis & Onveiligheid zoeken wij een zelfstandige, externe expert voor het Multi Expert Team (MET). Het MET is betrokken bij hoogcomplexe situaties (0–100 jaar) waarin sprake is van onveiligheid, huiselijk geweld of kindermishandeling op het snijvlak van zorg en veiligheid. Doel van de opdracht is tweeledig: het doorbreken van impasses in de huidige casuïstiek en het borgen van de MET-werkwijze richting de nieuwe regionale structuur.
De te leveren resultaten De opdrachtnemer voert de opdracht volledig onafhankelijk en naar eigen professioneel inzicht uit, zonder hiërarchische sturing vanuit de opdrachtgever. De resultaatverplichting omvat:
- Het inhoudelijk en procesmatig voorzitten van de MET-overleggen, waarbij de opdrachtnemer impasses tussen betrokken professionals, ketenpartners en gezinnen doorbreekt;
- Het voeren van besluitvormende procesregie (veiligheids weging, analyse en escalatie-afspraken). Let op: de verslaglegging en secretariële dossiervorming vallen buiten deze opdracht en worden gefaciliteerd door de ambtelijke organisatie;
- Het realiseren van een succesvolle overdracht: het methodisch borgen en inbedden van de expertise en werkwijze van het MET in de nieuwe structuur van de Maatschappelijke Opgave Crisis & Onveiligheid, af te ronden voor 1 juli 2027.
Functie-eisen
Profiel en eisen Wij zoeken een senior professional of zelfstandig adviseur die:
- Beschikt over HBO/academisch werk- en denkniveau en aantoonbare ervaring heeft met het zelfstandig uitvoeren van complexe regie-opdrachten;
- Natuurlijk gezag meebrengt, feilloos schakelt tussen organisaties in het zorg- en veiligheidsdomein, en boven de partijen staat;
- Ervaring heeft met hoog complexe casuïstiek (0-100) en het objectief wegen van acute en structurele veiligheidsrisico's;
- In staat is de eigen agenda en werkzaamheden dusdanig flexibel en autonoom in te richten, dat adequaat procesmanagement bij ad-hoc casuïstiek geborgd is (zonder dat sprake is van vooraf door de opdrachtgever opgelegde werktijden of oproepdiensten);
- Kennis van het Toekomstscenario Kind- en Gezinsbescherming, Gefaseerd Samenwerken aan Veiligheid en het regionale netwerk is een nadrukkelijke pré.
Inclusiviteit en diversiteit
Uiteraard staat deze vacature open voor iedereen die zich hierin herkent. We geloven dat diverse teams van belang zijn voor ons als lerende organisatie, die voorop wil blijven lopen in de wereld van werk. Want juist verschillen tussen mensen zorgen voor groei. Van collega's, klanten, kandidaten en daarmee van Randstad Professional. Heb jij een uniek talent? We ontmoeten je graag.